Документы для подготовки портфолио к аттестации педагогов

Аттестация сотрудников — это формальная процедура, во время которой работодатель проверяет, соответствуют ли профессиональные знания, навыки, деловые качества и результаты работы сотрудника занимаемой им должности или выполняемой работе.

Обязательна аттестация для педагогов.

Цели
Основная цель — выявить, насколько сотрудники соответствуют занимаемым должностям. По итогам аттестации работодатель может провести кадровые перестановки: уволить часть работников, перевести сотрудников, повысить, отправить на обучение, у которых есть пробелы в знаниях.


Виды
По периодичности аттестацию можно разделить на плановые и внеплановые:

Плановая — проводится регулярно с установленной периодичностью ( раз в пять лет).
График известен заранее.
Внеплановая — проводится при необходимости, например, при решении вопроса о повышении сотрудника, после серьёзных ошибок или длительного перерыва в работе, при переводе на другую должность, требующую иных навыков.